原本李传文都已经做好今天拉投资失败的打算。
本来也只是尝试之举。
不过就在话题即将结束之时。
打钱痛快干脆，来吃饭就埋头使劲干饭一直没说话的苏有为苏总，擦了擦嘴，居然说话了？
而起这话一说就让众人都感觉有些震惊。
人家刚刚投资，你就要收购别人手里的股份？
张总和李总还没来得及回答。
“加价10%，你们可以不用继续承担风险，立即就赚一笔。”
“继续下去的话，起码未来三个月内，你们估计拿不到分红，甚至有继续垫钱的风险。”
“就算未来每个月有二十万左右的利润，你们30%的股份，也需要将近一年才能回本。”
“如何，现在把股份转让给我？”
苏有为的话，让整个包间内一时间安静下来。
张总和李总显然是认识的，在听到苏有为的话后，他们两人对视了一下。
答应下来的话，他们直接就赚了五万，这也就一个月时间，还是不错的。
只是这个项目的未来看上去的确不错。
就这样让他们退出，好似又有些不甘心。
“再加10%，我愿意退出。”张总思考一会，权衡利弊后，给出一个答案。
“我也一样。”显然，李总和张总穿着一条裤子。
对于送上门来的钱，他们可没有不要的道理。
本身他们就不是什么大老板，有点小钱想着投资而已。
苏有为没有立即答应，手指轻轻在桌子上敲击，过了几秒后才回答。
“可以，李总，不知道你们这边可有什么意见？”
苏有为这李总叫的是李传文。
李传文已经看出来，苏有为这是打算加大投资。
一家店的股份罢了，谁拿着不是拿？
他想做的是把这个项目做大做强，只要给他投资，让他扩张，他就没什么意见。
“我没什么问题。”
“既然如此，两位老总，我们这段时间尽快把股份完成转让，如何？”
“没问题。”
“那两位今日早些回去休息？”
张总和李总自然知道苏有为这是打算和创业人详谈接下来的事情。
都已经决定退出，他们自然不会在这里多待。
直接选择离开。
等人走后，包间内也就剩下创业团队和苏有为五人。
见到开更多分店的事情出现转机，李传文立即又变得热情起来。
“苏总，不知您接下来是有何打算？”
“和你一样的想法，开更多的分店，不过你先跟我讲讲员工待遇和福利。”
李传文了然，立即做出回答：“员工方面的话，采用正式工和兼职两种。”
“正式工工资由无责底薪3600 提成的方式，一个任务，我们抽取30%，剩下的70%属于员工，超过无责底薪就开始算提成。”
“另外就是一个月排休四天，有两班，一班八小时，入职一个月后购买社保。”
“兼职的话，则完全按照完成的订单来算钱，我们抽取20%，剩下80%属于兼职。”
“基本上一个店开起来，除了基本的管理成本，并不会有太大消耗，订单越多，员工挣的越多，我们也挣的越多。”
李传文把员工方面的情况如实道来。
苏有为听完后点点头，接着道：“这样，把休假数量提升到八天，其中四天强制休息，另外四天，如果不愿意休的话，也可以上班，到时候按照双倍底薪给就好。”
“每个月再给一天病假，可以积累，最多积累十二个月，病假休一天的话，不需要病假条，比如小感冒想在家躺躺。”
“餐补和房补这方面你们按照市场统计出一个合理的数字。”
“另外住房公积金也给他们买上，把正式员工的福利按照国家标准的来。”
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