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第822章 釜底抽薪(3/3)

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  总而言之,接下来的人才缺口全都靠你了。

  这是你接下来的重点任务之一,另一点就是让远方整个体系能正常运转下去。

  这点不用我说你也明白,掌总不是那么简单的事。

  现在集团做到这个地步,光是员工就超过三万人,一旦乱了套,谁都负不起这个责任。

  前些时间你做的很好,集团急速扩张,但是快而不乱,从这点上来说你这个总裁是合格的。

  但是……”

  说到但是,袁成道脸色严肃起来。

  李东也同样如此,一脸严峻道:“但是你要记住一点,未来三到五年内,集团还是以扩张为主。

  这时候你需要做的就是执行和维稳,至于别的,到了那一天,不用你们提醒,我李东自然会去做。

  现在还没到享受的时候,远方04年成立,哪怕到了10年也才6年时间。

  这6年时间,我要把远方的大框架定下来,奠定一切优势。

  现在阶段,不用多考虑别的事,你应该懂我的意思。

  如果你们连三五年都熬不下去,那我只能说一声遗憾。

  之前我和陈总就说过,我需要一群能和我战斗到底的战友,现在我不需要任何质疑,也不需要任何否定。

  如果你们能和我一起走下去,我李东不会亏待任何人。

  如果不能走下去,我也希望是和平分手。”

  袁成道沉默了一阵,李东也没继续说话。

  办公室彻底安静了下来。

  不知道过了多久,袁成道才嗓子干涩道:“我明白了。”

  “去忙吧,让我一个人静静。”

  李东回了一句,闭上眼靠在沙发上休息了起来。

  袁成道点点头没有说话,轻声退出了办公室。

  ……

  李东这段时间是真累了。

  苏南之战耗费了他大量的精力,别看他没去苏南,实际上在江北他不比任何人轻松。

  不但超市这边,这次商城的框架变动,也耗费了他大量时间和精力。

  人事变动,资金变动,渠道扩张……

  每一项都不是一句话就能定下来的,定下来之前,李东需要权衡的东西还有很多。

  他太累了。

  累的现在根本没精力和袁成道这些人斗智斗勇,没意思。

  正如李东说的,能干就干,不能干就散。

  一家刚成立三年的企业,一家刚崛起一年的集团,哪有那么多要求。

  现在员工们还没到疲惫期,个个都打了鸡血似的嗷嗷叫准备继续做大做强。

  目前李东没必要考虑太多,他要做的就是把集团继续做大就行了。

  等到了瓶颈期,那时候袁成道考虑的那些利益均分、分权而立才会有市场,才会被李东接受。

  现在他不需要这些,要不是袁成道后勤干的不错,维稳工作做的也不错,李东刚刚那番话都不会说。

  要是袁成道继续跟他在这些小事上纠缠,李东不排除自己直接踢人。

  当然,现在看来还不错。

  刚刚李东一番话将意思表露无遗,袁成道既然没反驳,说明他接受了。

  接下来,李东应该会少去不少糟心事。

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