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120 不准同岗接班顶替?有人要搞事(3/3)

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  郑建国等人并不反对。

  许明辉想要反对,见厂长他们都不支持,自然也不好提出反对意见。

  反正他这总工又不需要参与考核。

  很快,厂里面,就已经做出了决定,印着2186厂抬头的文件,写上了处理结果,最后盖上了厂技术部的公章,同时,厂里也发出通知,三个月后,所有技术人员参与考核,考核无法通过的,降级、调岗等处理。

  顿时,整个2186厂哗然。

  尤其是那些之前顶替接班的技术人员们。

  贾平原没想到,刘跃居然真的这样处理了,一点情面都不给他留。

  “这事情不能就这样算了!”贾平原看到通知,一脸愤怒地往厂部郑建国等人的办公室而去。

  他没有找刘跃。

  找刘跃没用。

  “你还好意思?丢的谁的人?这丢的是我们整个2186的人,你不知道部队要得很急?”郑建国没好气地咆哮。

  这让准备了一肚子苦情的贾平原什么话都没说出来。

  无奈之下,贾平原只能咬牙回去。

  当天晚上,就有好几人过来找贾平原。

  “贾工,这样下去,不是个事情,要是让他这样搞,以后孩子不仅没有个好工作,连进入厂里也不行……”开口说话的是吴达。

  之前刘跃逼着他们进入车间一线,就已经让他非常不爽了。

  他一个工作几十年的老工艺员,让刘跃一个毛头小子呵斥,谁的面子都挂不住。

  还好刘跃后来也跟他没有多少接触。

  现在让全厂技术人员参与考核,重新分配工作岗位,同时,接班顶替的子女,同样必须参与考核。

  吴达家的孩子,基本上也都是上到初中。

  来找他的,基本上都是年龄差不多的。

  甚至还有退休的。

  大家的孩子情况都差不多,按照刘跃这样的搞法,到头来,那些接班他们的孩子,不仅会失去好工作,甚至可能会被调到生产一线负责那些没有技术要求的岗位上。

  所有人都是一块砖,哪里需要就往哪里搬,对于他们这些人来说,没问题。

  可孩子不行。

  他们为国家奉献了一辈子,不提个人要求,个人得失,孩子工作岗位越好,未来发展前途也就越光明不是?

  在生产一线,那一辈子,都只能是工人了……

  “老吴,西南边境的事情……”贾平原知道吴达他们什么意思。

  “西南边境再紧张,跟咱们也没有什么关系,之前生产的二十万发炮弹质量有问题,别的军工厂都在加班加点,我们却没有任务……”吴达负责工艺,对生产调度科了解得清楚。

  “对,刘跃不是想要把所有无法通过考核的人都地降级、调岗吗?咱们就先让他知道如果没有了技术部门的配合,他还能干什么!他一个毛头小子刚来,就想指手画脚……”

  “这样不好吧?”贾平原皱起了眉头。

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