休息这一会的功夫,高远则是在查看系统。
发布会已经结束了。
之前系统让他对外公布新能源造车计划,奖励他的顶级奢华汽车打造体系的奖励也发放了。
他有点好奇这个顶级奢华汽车打造体系的奖励是什么。
打开系统面板,领取奖励。
系统面板中瞬间展示了这个奖励的内容。
顶级奢华汽车打造竟然是氛围两个体系,或者说是两个选择。
选择一:
国外顶级奢侈汽车打造团队,系统可安排已经完成收购。
选择二:
顶级奢侈汽车打造所需所有设备,及50张工匠大师技能卡。
看到这里,高远特意查看了一下这些技能卡。
所谓的工匠大师技能卡就是针对手工打造汽车各个方面的工艺技能。
需要远方招聘相关的技术人员,将这些技能卡使用在这些人身上。
那么这些人将会在短期内成长为大师级汽车工匠。
而且,
但凡使用了这张技能卡,这个人将会对远方拥有绝对的忠诚。
看到这里,
高远心中已经有了选择。
国外现成的团队虽然香,但是那些毕竟都是外国人。
即使后期使用了忠诚卡,也摆脱不了远方使用外国人才打造出顶级奢华汽车的诟病。
反倒是如果自己培养出一批人,那就真的是纯民族特色了。
而且如果选择了第二个,可以直接把中州工厂留出一个专属的奢侈汽车制造工厂。
以后远方所有的汽车样品都通过这个地方产出。
这样一来,高远的每一辆车都是他们亲手打造出来的。
这个意义就相当棒了。
高远立刻按响办公桌上的呼叫按钮,把孙蔷喊到了办公室。
随着远方的多次改建重组。
远方集团外部所有的事务基本上都由史丽娜那边在处理,算是远方集团对外的大总管。
在内部,高远则是把孙蔷提了上来。
跟着自己的老人,工作能力也很强,关键是他用着顺手。
“孙姐,你安排招聘或者挖一批汽车制造人员,是全手工打造汽车方面的人才。”
“待遇直接按照目前待遇的2-5倍去招聘。”
高远直接列出了一份名单交给了孙蔷。
这份名单他完全是按照系统给的工匠技能卡的要求去罗列的。
“高总,不知您招聘这些人的工作地域是在杭城还是中州市呢?”
孙蔷看了一下高远的要求,问出了一个问题。
“中州市。”
“远方负责安家,每人安排一套四室一厅的房子。”
高远的回答显示了他对于这个项目的重视程度。
通过提供较高的待遇和安家政策,他希望吸引最优秀的人才加入到远方集团,为顶级奢华汽车打造团队的建立打下坚实的基础。
他深知,优秀的人才是实现远方集团愿景的关键。
“我明白了,高总。我会尽快开始招聘流程,并与人力资源部门协调,确保我们能够找到合适的人选。”
孙蔷现在对高远有一种盲目的崇拜,只要是高远说的她就会不折不扣的去执行。
好在远方这边一直贯彻的政策就是以人为本。
只要是人才,品性优秀,水平过硬,远方舍得花钱。
但凡进入远方的人,就没有不满意公司的待遇的。
而且工作期间也相对和谐愉快很多。
“很好,时间上不要太急,但也不要拖太久,争取半个月内招聘完成。”
高远补充了一句。
他是按照王思超和魔都一汽谈收购的时间安排的。
只要收购完成,他就可以把这个顶级奢侈汽车相关的设备都放进工厂中。
至于其他设备,则从国外进口就好,这样也算是掩人耳目一下吧!
孙蔷没有再问什么,躬身出去处理这项任务。
在孙蔷出去后,高远则沉思片刻,拨通了李霖的电话。
“李霖,如果现在要建造一个小区,你这边在多长时间内可以开始施工?”
高远询问这个问题算是问到了李家的老本行上。
他刚刚说出给那些工匠提供住处的时候,考虑的可不是去买房子。
而是要在中州市建造一个高品质员工小区。
“一周。”
“行,你开始安排吧,我接下来会在中州市东区建造一个高品质的员工小区。”
高远简单交代了一句话,就挂断了电话。
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